Praca (również zdalnie): spotkanie informacyjne
 

Takie pytanie mam w zasadzie -
znalazłam w internecie zaproszenie na spotkanie informacyjne w sprawie nawiązania współpracy, również zdalnej z firmą S7, która zajmuje się pakietami medycznymi.
Poczytałam trochę i widzę że co poniedziałek, tutaj: http://poniedzialek.sprawdzonataktyka.pl/ mają organizowane spotkanie informacyjen w formie jakby prezentacji online, na której podają zasady pracy, zarobki, gadają o produkcie itd itd.
Pójdę z ciekawości zobaczyć, bo i tak w domu siedzę, a to o 20.00,
ale chciałam spytać czy spotkaliście się już z taką formą rekrutacji tzn przez internet?

ja dotąd w zasadzie nie, ale ciekawa jestem o co chodzi.

Nie wiem, ale zajrzę.
Skoro niezobowiązujące, to zawsze można.
Nowa forma rekrutacji - sprytne, 100 osób na raz w jednym miejscu i nie trzeba dojeżdzać i kombinować

Jeżeli szukacie pracy czy to zdalnej czy normalnej zajrzyjcie na Gratka.pl http://praca.gratka.pl/ jest tam sporoo ciekawych ofert. A nowa odsłona bardzo usprawnia nasze szukanie

Znalazłam forum http://make-cash.pl/site/1-pocz%C4%85tki-zarabiania/ na którym są swietne informacje dotyczące pracy w sieci. Najważniejsze to wiedziec jak zacząć :) I myślę że tam odpowiedz można znaleźć.

Lepiej szukajcie porządnych ofert bezpośrednio na stronach firm :) Na przykład wiem, że teraz rekrutują w http://www.capgeminisoftware.pl/ , szukają specjalistów IT i osób znających różne języki obce, firma jest znana, międzynarodowa i oferuje szerokie możliwości rozwojowe :)

Praca zdalna jest w sumie fajna. Tzn ma swoje wady i zalety. Ale ogólnie jest okej. Nawet do takiej pracy warto wysłać fajne CV. Warto skorzystać z takiego kreatora: https://szybkiecv.pl/. Jest on na prawdę okej. Ja dwa razy z niego korzystałam.

Nawet jak ma się prace zdalna to od czasu do czasu trzeba się pojawić w siedzibie, a takie spotkanie informacyjne to w ogóle konieczność.

Nie do końca tak to wygląda. Prawdą jest jednak to, że zdalna praca nie jest przeznaczona dla każdego. Sama wolałabym jednak postawić na coś bardziej tradycyjnego, np. zatrudnienie w charakterze opiekunki osób starszych w Niemczech z http://professionalcare24.pl/ . Bardzo kuszące jest tutaj dla mnie przede wszystkim wynagrodzenie.

Dokładnie, ogłoszenie o rekrutacji to ważna kwestia i powinna być rozważnie rozpowszechniona, a na pewno nie rzucona bezmyślnie w eter. W tym celu najlepiej udać się do specjalistów od Employer brandingu https://www.ideoforce.pl/oferta/soci...oyer-branding/. Ja skorzystałam z usług Ideo Force. Przygotowali dla mnie świetną strategię. Polecam każdemu!