Pracownicy i ich motywacja

[Cornella]

Aby odczuwać satysfakcję, pracownik musi mieć wpływ na sposób wykonywania pracy. Musi czuć się za nią odpowiedzialny, by chciał wykonywać ją szybciej i lepiej. Przedstaw członkom swojego zespołu jasne wymagania dotyczące celu i terminu ukończenia pracy, ale pozostaw im swobodę wyboru sposobu wykonania zadań i rozplanowania poszczególnych czynności. Czy znacie jakieś blogi w temacie?

[maia61]

Pamiętaj, że nie ma jednego sposobu zarządzania pracownikami, który będzie odpowiadał każdemu. Każdy z nich jest inny, zatem może mieć inne motywacje do pracy. Z tego powodu, jeśli pracownik zdecyduje się odejść, poznaj jego decyzję. Jak zatrzymać pracownika? Sprawdźcie sobie tutaj - https://www.projektefektywny.pl/blog...ac-pracownika/.