Motywacja pracowników jest ważna dla powodzenia biznesu.

Ciekawe jakie jest wasze zdanie na temat tego czy warto chwalić swoich pracowników? Pochwały mają tyle samo zwolenników, co przeciwników. Dla mnie to jest ważne by jednak chwalić tego mojego pracownika. Poczytajcie wpis https://www.cludo.pl/jak-chwalic-pracownikow/ to powinno was do tego przekonać.

Po pierwsze - pracowników powinna motywować ciekawa praca i dobre zarobki, ale rozumiem, że nie o to pytasz :D Na pewno ważne są jakieś benefity, bo wiele osób na to zwraca uwagę. Teraz ciekawą opcją może być wykonanie badań na koronawirusa - firma Cormay oferuje coś takiego dla przedsiębiorstw. Zerknij - http://koronawirus.cormay.pl/ i może zrób u siebie :)

Działanie naszej firmy zależy od pracowników dlatego warto ich odpowiednio motywować. Tutaj bardzo fajnym rozwiązaniem mogą okazać się prezenty jak np polary firmowe - teraz nadchodzą coraz chłodniejsze dni dlatego na pewno się spodobają. To praktyczny i porządny podarunek. W razie czego to polecam kontakt z FeelGood - oni zajmują się takimi zleceniami a w razie czego doradzą co jeszcze wybrać

Moim zdaniem najpierw warto jest poczytać o komunikacji w pracy i o tym własnie jak rozmawiać z współpracownikami. W ten sposób nauczymy się ich motywować. W sklepie https://capitalbook.com.pl/ na pewno znajdziesz takie książki.

Wg. mnie motywowanie jest jednym z podstawowych czynników rozwoju firmy, aby firma się rozwijała i działała coraz lepiej. Tutaj https://www.cludo.pl/jak-chwalic-pracownikow/ jest bardzo ciekawy artykuł na temat tego, jak chwalić pracowników.

Myślę, że na każdym kroku warto motywować pracowników, aby podnieść ich efektywność pracy i bardziej zorganizować obowiązki zawodowe. Ja sama z doświadczenia wiem, że dobrze jest cały czas motywować pracowników. Robimy również raz w tygodniu spotkania, gdzie na tablicy wypisujemy, co udało się zrobić, a czego nie. Jestem też zwolennikiem tego, że odpowiednie narzędzia w pracy też poprawiają komfort pracy, nawet taka tablica magnetyczna na ścianie, którą można kupić na https://tablice-magnetyczne.com/ :) Dzięki niej zapisujemy wszystkie niezbędne informacje czy zawieszamy notatki.

Ja również uważam, że motywowanie pracowników to rola szefa. Docenianie wkładu pracy personelu powoduje, że ich zaangażowanie wzrasta. A można zacząć dosłownie od drobiazgów, jak choćby dostawy świeżych owoców i warzyw do firmy. Taką ofertę ma https://dailyfruits.pl/ . Myślę, że to bardzo fajny pomysł/

Ja polecam zdecydowanie małe gesty, to już one sporo zmobilizują Twoich pracowników. Odsyłam was do https://chocolissimo.pl/ , tutaj fajne rzeczy, czekoladowe praliny i czekoladki - smacznie i ładnie wyglądające.

Czekoladki? A nie lepsza premia?