Szkolenia dla pracowników to świetna sprawa. Uważam że trzeba inwestować w pracowników a to się zwróci wielokrotnie . Wiele na temat tego jak szkolić jak motywować znajdziesz tutaj http://www.fullserviceoffice.pl/efek...lic-skutecznie poczytaj sobie w tym temacie wiele się dowiesz .

Szkolenia dla pracowników to świetna sprawa. Uważam że trzeba inwestować w pracowników a to się zwróci wielokrotnie . Wiele na temat tego jak szkolić jak motywować znajdziesz tutaj http://www.fullserviceoffice.pl/efek...lic-skutecznie poczytaj sobie w tym temacie wiele się dowiesz .

Tak, to dobrze, że pracodawca chce podnosić kwalifikacje swoich pracowników. U nas też nie ma z tym problemu. Często sami zgłaszamy, że jest dobry kurs i szef przeważnie przychyla się do naszych wniosków. Niedawno nasz kierownik podesłał mu link do strony z benefitami pracowniczymi https://nais.pl/dla-menedzerow/ i wiemy, że od stycznia zostaną wprowadzone w naszej firmie.

Hej podeśle Ci artykuł, który ostatnio znalazłam https://poradnikpracownika.pl/-na-cz...two-sytuacyjne . Może akurat pomoze Ci tak metoda.

Pozdrawiam ;D

Uważam, że każdego motywuje coś zupełnie innego... Jeśli poszukiwałbyś informacji na temat tego, co motywuje pracowników, a co zniechęca do pracy, proponowałabym zajrzeć na portal https://poradnikpracownika.pl/ w 100% poświęcony pracownikom...

Motywacją pracowników mogą być np jakieś przydatne szkolenia czy kursy, inwestycja w rozwój osobisty pracowników to podstawa w biznesie. Sprawdź sobie ich szkolenia i kursy https://www.ams.edu.pl/terminarz/wsz...cy-wykladowcy/ na pewno coś dobierzesz dla swoich pracowników.

Moim zdaniem niezwykle motywujące do pracy są imprezy integracyjne dla zespołu. Nie wiem jak wy, ale ja nie pracuję samodzielnie tylko na bieżąco z kilkoma innymi osobami i tutaj relacje są niezwykle istotne. Ostatnio mieliśmy integrację pod okiem firmy http://superliny.pl/ i wszyscy wybawiliśmy się jak dzieci. To też otwiera człowieka i można się z innymi bardziej zakumplować. Znacznie lepiej nam się teraz razem pracuje, bo chętniej ze sobą rozmawiamy! Super ruch ze strony przełożonych ;)

Ja zatrudniam pracowników z agencji https://apsprofitpolska.pl/ i bardzo fajne szkolenia organizuje sama agencja.

My mieliśmy wizytę fajnego speca od HR. No muszę przyznać, że wreszcie ktoś z podejściem do ludzi. Mam nadziej, że nasza załoga z działu HR się poprawi po ich wizycie https://grupaprogres.pl/consulting/ . A wy jak się odnosicie do takich consultingów?:)

Nie oszukujmy się, najlepsza motywacja to premie ;)