![]()  | 
  ||
| Strona główna Dom Kariera Rodzina Styl Zdrowie Związki Życie Klub | ||
  | 
|||
		
			
  | 	
	
	
		
		|||||||
| Zarejestruj się | FAQ | Blogi | Galerie | Użytkownicy | Kalendarz | Szukaj | Dzisiejsze Posty | Oznacz Fora Jako Przeczytane | 
![]()  | 
	
	
| 
		 | 
	Narzędzia wątku | Przeszukaj ten wątek | Wygląd | 
| 
		 
			 
			#1  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Jest na forum ktoś, kto faktycznie się na tym zna? 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	Chodzi mi o programy kadrowo płacowe. Tutaj: http://wfirma.pl/kadry-i-place-online widziałam jakie rozwiązanie oferuje wfirma.pl - i jest to całkiem sensowna opcja. Taniej niż zatrudnienie kogoś na pewno, a podobno obsługa jest łatwa. Mieliście z tym coś do czynienia?  | 
| 
		 
			 
			#2  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 | 
| 
		 
			 
			#3  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Wydaje mi się, że przede wszystkim warto jest się tą tematyką chociaż trochę interesować i na pewno sama wiedza przyjdzie nam o wiele łatwiej. Ja również jakiś czas temu miałam okazję zapoznać się z wpisem https://radiofmonline.pl/jakie-zadania-ma-kadrowa/ gdzie fajnie określono jakie zadania ma kadrowa. 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 | 
| 
		 
			 
			#4  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Wydaje mi się, że całkiem spoko opcja, teraz outsourcing jest w cenie 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 | 
| 
		 
			 
			#5  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Na pewno sprawę znacznie ułatwi jakiś dobry, prosty w obsłudze program do kadr i płac. Z tego, co się orientuję, to takiego właśnie oprogramowania dostarcza na przykład firma Wapro. A może ktoś z Was miał już z tym programem do czynienia? 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 | 
| 
		 
			 
			#6  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Zarządzanie kadrami w tradycyjny sposób często wiąże się z koniecznością przetwarzania dużej ilości papierowej dokumentacji. Przejście na systemy automatyczne jak https://www.talentpoint.pl/ , które gromadzą dane elektronicznie, to rozwiązanie, które znacząco zwiększa efektywność. Zamiast szukać dokumentów w segregatorach, firma ma wszystko w jednym miejscu, co pozwala zaoszczędzić czas i minimalizować ryzyko błędów. 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 | 
| 
		 
			 
			#7  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Cześć, ja mam do Was dziś jakieś małe, mało istotne dla Was pytanie, ale mi to naprawdę mocno pomoże. Czy wiecie, jak robić kosztorysowanie robót budowlanych ? Mam faceta budowlańca i dla jednego inwestora mamy zrobić dokładne przeliczenia i nie wiemy jak . 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 | 
| 
		 
			 
			#8  
			
			
			
			
		 
		
		
	 | 
|||
		
		
  | 
|||
| 
	
	
		
			
			 Nie każda firma decyduje się na skorzystanie z usług firm zewnętrznych jeśli chodzi o księgowość czy kadry wtedy warto mieć u siebie w firmie program do kadr i płac. Taki program sprawia, że wszystko jest bardziej ogarnięte, bez potrzeby angażowania zewnętrznych firm właśnie. Z łatwością można ogarnąć wszystkie kwestie związane z pracownikami i wynagrodzeniami, co zaoszczędzi mnóstwo czasu. 
		
	
		
		
		
		
		
	
		
		
	
	
	 |